豐都縣教育委員會2024年政府信息公開工作年度報告
大中小本年度報告根據(jù)《中華人民共和國政府信息公開條例》（以下簡稱《條例》）要求及2024年豐都縣教育委員會政府信息公開工作實(shí)際情況編制，本年度報告中所列數(shù)據(jù)統(tǒng)計期限為2024年1月1日至12月31日。
一、總體情況
（一）主動公開
2024 年，我委充分利用門戶網(wǎng)站這一重要平臺，及時、主動地公開發(fā)布各類信息，累計發(fā)布數(shù)量達(dá)309 條，其中義務(wù)教育領(lǐng)域信息 31 件 。同時，運(yùn)營的 “豐都教育” 微信訂閱號成效顯著，用戶數(shù)量攀升至 7.5 萬，全年發(fā)布信息 245 條次，總閱讀量突破 47 萬。
（二）依申請公開
本年度共收到由自然人提起的依申請公開件 0 件。
（三）政府信息管理
我委始終牢固樹立政府信息公開的紅線意識與底線思維，不斷強(qiáng)化對政府信息發(fā)布工作的規(guī)范管理。通過嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髁鞒毯蛧?yán)格的審核機(jī)制，確保所發(fā)布的每一條信息都合法合規(guī)、真實(shí)準(zhǔn)確。全年實(shí)現(xiàn)了無泄密、失密事件發(fā)生的良好記錄。
（四）平臺建設(shè)
豐富形式：采用圖文并茂、簡明問答等多樣化的方式，進(jìn)行文件解讀、新聞宣傳以及信息發(fā)布工作。同時，著重強(qiáng)化縣教委微信等政務(wù)新媒體的運(yùn)營管理，提升信息傳播效果。
規(guī)范發(fā)布：全面落實(shí) “三審三核” 制度，確保信息發(fā)布的準(zhǔn)確性與嚴(yán)肅性。積極開展政民互動活動，廣泛收集群眾意見，并及時對門戶網(wǎng)站進(jìn)行糾錯與優(yōu)化，提升用戶體驗(yàn)。
數(shù)字引領(lǐng)：大力優(yōu)化中小學(xué)數(shù)字校園平臺，持續(xù)加強(qiáng)教育智治體系建設(shè)。以 “小切口、大場景” 的創(chuàng)新思路，著力解決師生和家長反映強(qiáng)烈的各類堵點(diǎn)、痛點(diǎn)、槽點(diǎn)問題。
（五）監(jiān)督保障
加強(qiáng)組織保障：將政府信息公開工作細(xì)化分解到機(jī)關(guān)各科室，明確辦公室作為政府信息公開工作的主管與牽頭科室，各科室積極配合，形成 “一把手掛帥、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，責(zé)任到科室，落實(shí)到人頭” 的高效工作機(jī)制。
優(yōu)化審核制度：持續(xù)完善并嚴(yán)格執(zhí)行 “三審三核”信息發(fā)布審查機(jī)制，進(jìn)一步規(guī)范保密審查程序，明確責(zé)任落實(shí)。對擬公開的信息，嚴(yán)格履行保密審查制度，未經(jīng)批準(zhǔn)堅決不予公開。
優(yōu)化監(jiān)督制度：將政務(wù)公開工作納入科室年度目標(biāo)考核體系，通過量化考核指標(biāo)，強(qiáng)化各科室對政務(wù)公開工作的重視程度，確保工作落實(shí)到位。
二、主動公開政府信息情況
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第二十條第（一）項(xiàng) | |||
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信息內(nèi)容 |
本年制發(fā)件數(shù) |
本年廢止件數(shù) |
現(xiàn)行有效件數(shù) |
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規(guī)章 |
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行政規(guī)范性文件 |
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第二十條第（五）項(xiàng) | |||
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信息內(nèi)容 |
本年處理決定數(shù)量 | ||
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行政許可 |
1026 | ||
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第二十條第（六）項(xiàng) | |||
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信息內(nèi)容 |
本年處理決定數(shù)量 | ||
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行政處罰 |
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行政強(qiáng)制 |
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第二十條第（八）項(xiàng) | |||
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信息內(nèi)容 |
本年收費(fèi)金額（單位：萬元） | ||
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行政事業(yè)性收費(fèi) |
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三、收到和處理政府信息公開申請情況
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（本列數(shù)據(jù)的勾稽關(guān)系為：第一項(xiàng)加第二項(xiàng)之和，等于第三項(xiàng)加第四項(xiàng)之和） |
申請人情況 | ||||||||
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自然人 |
法人或其他組織 |
總計 | |||||||
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商業(yè) 企業(yè) |
科研 機(jī)構(gòu) |
社會公益組織 |
法律服務(wù)機(jī)構(gòu) |
其他 | |||||
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一、本年新收政府信息公開申請數(shù)量 |
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二、上年結(jié)轉(zhuǎn)政府信息公開申請數(shù)量 |
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三、本年度辦理結(jié)果 |
（一）予以公開 |
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（二）部分公開（區(qū)分處理的，只計這一情形，不計其他情形） |
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（三）不予公開 |
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（四）無法提供 |
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（五）不予處理 |
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（六）其他處理 |
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（七）總計 |
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四、結(jié)轉(zhuǎn)下年度繼續(xù)辦理 |
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四、政府信息公開行政復(fù)議、行政訴訟情況
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行政復(fù)議 |
行政訴訟 | |||||||||||||
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結(jié)果維持 |
結(jié)果 |
其他 |
尚未 |
總計 |
未經(jīng)復(fù)議直接起訴 |
復(fù)議后起訴 | ||||||||
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結(jié)果 |
結(jié)果 |
其他 |
尚未 |
總計 |
結(jié)果 |
結(jié)果 |
其他 |
尚未 |
總計 | |||||
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五、存在的主要問題及改進(jìn)情況
（一）存在的問題
一是考核評估機(jī)制不完善：政府信息公開工作的考核評估機(jī)制尚處于有待完善的階段，在部分細(xì)節(jié)與指標(biāo)設(shè)定上，未能充分適應(yīng)信息公開工作的動態(tài)發(fā)展需求，一定程度上影響了對工作成效的精準(zhǔn)評估。
二是隊伍穩(wěn)定性與業(yè)務(wù)素質(zhì)問題：從事政府信息公開工作的隊伍穩(wěn)定性欠佳，人員流動相對頻繁。同時，現(xiàn)有工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)參差不齊，在面對日益復(fù)雜的信息公開要求時，部分人員的專業(yè)能力略顯不足，影響了工作的整體質(zhì)量與效率。
三是政策解讀有待豐富：政策解讀在形式、渠道和內(nèi)容方面均存在提升空間。當(dāng)前的解讀形式較為傳統(tǒng)，渠道相對單一，內(nèi)容的深度和廣度也不夠，未能充分滿足公眾對于政策深入理解的需求，導(dǎo)致政策解讀的效果未能達(dá)到最佳狀態(tài)。
（二）改進(jìn)措施
一是健全考核評估制度：我委將著力建立健全信息公開工作的考核評估制度，結(jié)合實(shí)際工作情況與發(fā)展趨勢，科學(xué)合理地制定考核指標(biāo)與評估標(biāo)準(zhǔn)。通過定期評估與動態(tài)調(diào)整，確保考核評估機(jī)制能夠全面、準(zhǔn)確地反映工作成效，為推動信息公開工作提供有力的制度支撐。
二是提升工作人員業(yè)務(wù)水平：組織開展針對性強(qiáng)、多層次的業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動，邀請業(yè)內(nèi)專家進(jìn)行授課，內(nèi)容涵蓋信息公開政策法規(guī)、業(yè)務(wù)操作技能、新媒體應(yīng)用等方面。通過系統(tǒng)培訓(xùn)，提升工作人員的專業(yè)素養(yǎng)與業(yè)務(wù)能力。同時，注重營造良好的工作氛圍，提高隊伍的穩(wěn)定性，為信息公開工作的持續(xù)開展奠定堅實(shí)的人才基礎(chǔ)。
三是拓展政策解讀形式與渠道：積極探索多樣化的政策解讀形式，采用網(wǎng)民喜聞樂見、更易接受理解的宣傳方式，如制作生動形象的政策圖解、趣味盎然的漫畫解讀等。同時，進(jìn)一步拓展政策解讀渠道，除傳統(tǒng)平臺外，充分利用社交媒體、短視頻平臺等新興渠道進(jìn)行廣泛傳播。注重解讀材料的時效性，確保在政策發(fā)布的第一時間提供解讀內(nèi)容；提高解讀內(nèi)容的通俗性，用通俗易懂的語言闡釋政策要點(diǎn)，切實(shí)提升解讀內(nèi)容的接受度與傳播力。
六、其他需要報告的事項(xiàng)
2024年，本單位嚴(yán)格落實(shí)《政府信息公開條例》要求，完成政務(wù)公開各項(xiàng)工作，未收取信息公開處理費(fèi)。
國務(wù)院部門網(wǎng)站
地方政府網(wǎng)站
市政府部門網(wǎng)站
區(qū)（縣）政府網(wǎng)站
渝公網(wǎng)安備 50023002020070號
部門 街鎮(zhèn)
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